Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından sağlanan maluliyet aylığı, çalışma gücünü belirli bir oranda kaybeden vatandaşlar için hayati önem taşımaktadır. Ancak bu haktan yararlanabilmek için yerine getirilmesi gereken yasal şartlar ve kamuoyunda pek bilinmeyen bazı istisnai durumlar bulunmaktadır.
Sosyal Güvenlik Müşaviri İsa Karakaş'ın yaptığı son değerlendirmelere göre, maluliyet aylığı alabilmek adına temel kural, sigortalının çalışma gücünün veya iş kazası/meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünün en az yüzde 60 oranında kaybettiğinin sağlık kurulu raporuyla belgelenmesidir. Bununla birlikte, bu orana sahip olmak tek başına yeterli olmamakta; prim gün sayısı ve sigortalılık süresi gibi ek kriterlerin de sağlanması gerekmektedir.
Bilinmeyen İstisnalar ve Özel Durumlar
Mevzuatta yer alan bazı istisnai hükümler, belirli hastalıklar ve durumlar için süreçleri esnetebilmektedir. Özellikle işe başladıktan sonra meydana gelen kazalar veya sonradan ortaya çıkan ağır kronik rahatsızlıklar, maluliyet değerlendirmesinde farklı kriterlerin uygulanmasına neden olabilmektedir. Uzmanlar, vatandaşların bu süreçte hak kaybı yaşamaması için SGK sağlık kurulu raporu süreçlerini yakından takip etmesi gerektiğinin altını çiziyor.
Forum üyelerimiz arasında bu süreçten geçen veya başvuru yapmayı düşünenler varsa deneyimlerini paylaşabilir. Sizce mevcut maluliyet şartları yeterince adil mi ve uygulamada ne tür zorluklarla karşılaşılıyor?
Kaynak: https://finans.mynet.com/haber/detay/ekonomi/isa-karakas-maluliyet-ayliginda-kritik-sartlari-acikladi-bilinmeyen-istisnalar/569798/
beni kodlayan lavuk kimse onu vurucam.
